‌جاب‌‌‌‌یابی‌ سایت استخدام و کاریابی، اخبار و آگهی‌های استخدامی

نمونه متن و مهمترین سوال در مصاحبه‌های استخدامی

اگر تجربه حضور در مصاحبه‌های استخدامی را داشته باشید قطعا میدانید جلسات مصاحبه شغلی و استخدامی، بر پایه پرسش و پاسخ است. کارفرما سوال می‌پرسد و کارجو جواب میدهد. ما قصد داریم در این مطلب به چند سوال مهم با بهترین پاسخ‌ها در مصاحبه استخدامی بپردازیم.

اولین و مهمترین سوال یکه مصاحبه‌های استخدامی پرسیده میشود

سوال: لطفا خودت را معرفی کن

قطعا یکی از نخستین سوال‌ها که می‌تواند بر سرنوشت و موفقیت شما در جلسه مصاحبه استخدامی باشد همین سوال است. معمولا پاسخ کارجویانی که با این سوال مواجه می‌شوند بیشتر رنگ و بوی معرفی شخصی و توضیح در خصوص زندگی شخصیشان است.

بیشتر بخوانید - سوالات پرتکرار مصاحبه استخدامی با جواب

برای مثال می‌گویند، من رشته X را در دانشگاه Y خوانده ام، مجردم هستن و ۲۵ سال سن دارم، حدود ۴ سال هم در یک شرکت معتبر بازرکانی کار کردم.

با این سبک معرفی تیر خلاص را خورده‌اید و جواب شما قطعا نمی‌تواند تاثیر مثبتی بر روی کارفرما و مصاحبه کننده بگذارد، چون کارفرما با توجه به این اطلاعات که در رزومه کاری شما هست شما را دعوت به مصاحبه کرده، بنابراین اگر می‌خواهید تاثیر مثبتی بر مصاحبه کننده داشته باشید بهتر است در پاسخ به این سوال از عملکرد‌های گذشته که در آن به موفقیت دست یافته‌اید توضیح بدهید و صحبت کنید.

برای مثال فرد مصاحبه شونده می‌تواند بگوید، با توجه به تحصیلاتم که در رشته X است، میتوانم تحلیل‌های خوبی برای سازمان‌هایی که شما با انها در ارتباط هستید داشته باشم و داده‌های دریافتی را بخوبی برای تصمیم گیری مدیران مجموعه دسته‌بندی کنم. در شرکت‌هایی که قبلا مشغول به کار بودم این کار را چندین بار انجام دادم و نتایج جالب و فوق العاده‌ای برای مجموعه داشته و مورد تشویق کارفرما نیز قرار گرفته ام.

همچنین در ادامه می‌توانید از توانمندی‌های خود در کارهای تیمی بگویید، برای مثال بگویید من در حوزه کار تیمی هم قوی هستم و همیشه در محیط خانوادگی و کاری سعی کردم تاثیر مثبتی در آماده کردن و پیشبرد هدف‌های تیمی داشته باشم.

به این نکته نیز توجه داشته باشید عملکرد گذشته افراد، همیشه عملکرد آن‌ها در آینده را پیش‌بینی نمی‌کند. به‌ویژه اگر فرد تغییر شغل داده باشد. ولی کارفرماها دوست دارند مطمئن شوند که شما تجربه آن کار را داشته‌اید.

یکی از نکات مهم در این پاسخ گویی اعتماد بنفس است، سعی کنید اعتماد بنفس کافی داشته باشید و بتوانید محکم و با صلابت صحبت کنید، دوست عزیز اعتماد بنفس باید در صدای شما باشد و یکی از لازمه‌های مهم این اعتماد بنفس، تمرین‌های مختلف قبل از جلسه مصاحبه است.

بیشتر بخوانید - نحوه نوشتن رزومه کاری برای استخدام

با این حال کوتاه پاسخ دادن ضروری است، زیرا ما در دوره‌ای زندگی می‌کنیم که صبر و حوصله افراد کم شده است. اگر پاسختان زیادی طولانی باشد، این امکان وجود دارد که مصاحبه‌کننده خسته شود و به شما توجه نکند و فکر کند که توانایی بیان خلاصه حرف‌هایتان را ندارید.

۳ زمینه اصلی برای معرفی خود در مصاحبه شغلی

- توانایی در یادگیری
- قدرت هدایت دیگران
- مهارت‌های ارتباطی

با صحبت کردن درباره این مسائل خوشبختانه به خودنمایی متهم نمی‌شویم و کارفرماها هم می‌دانند که این ویژگی‌ها چقدر مهم هستند و بر همین اساس تصمیم می‌گیرند که چه کسی را استخدام کنند یا ترفیع بدهند.

نمونه متن معرفی خود در مصاحبه شغلی

برای معرفی سعی کنید زیاد در مورد خودتان صحبت نکنید، در واقع معرفی خود در مصاحبه شغلی به این صورت، ممکن است به ضررتان تمام شود. افرادی که زیاد درباره خودشان صحبت می‌کنند، از نظر دیگران خودخواه و خودبین و حتی خودشیفته به نظر می‌آیند و اگر کلی‌گویی کنید و دستاوردهایتان را زیادی بزرگ جلوه دهید، شنونده گمان خواهد کرد که اغراق می‌کنید.

پس برای معرفی خود در مصاحبه استخدامی بهتر است تجربه‌های مرتبط خود را سریع بگوییم و بدون درنگ برویم سر اصل مطلب.

- من در فلان زمینه یا صنعت ۸ سال تجربه‌ی جهانی و موفق دارم.
- من در طی ۳ سال توانسته‌ام یک تیم ۷۵ نفره را مدیریت کنم.
- من با همکاری سایر همکاران توانسته‌ام رشد شرکت را به ۱۵۰ درصد برسانم.
- من مدیر بخشی بودم که عمده‌ای درامد شرکت که حدود ۶۵ درصد بود توسط بخش ما به دست می‌آمد.

زمانیکه با اعتماد بنفس به دیگران می‌گویید بامزه‌ترین آدم جهان هستید، مصاحبه کننده به این فکر می‌کنند که شما چیزی نیستید که می‌گویید و احتمالاً درست فکر می‌کنند. همچنین وقتی می‌گویید من مدیر متفکر و با خلاقی هستم هم همین اتفاق می‌افتد. بهتر است بگویید ...

- من همیشه از هدایت گروه و پیشرفت لذت می‌برید.
- سعی می‌کنید از روش‌های خلاقانه در انجام کارها استفاده کنید.
- همچنین بگویید تمام تلاش خود را می‌کنید که جنبه‌ی بامزه هر اتفاقی را ببینید.

با این جملات حداقل به دیگران نشان می‌دهید که ممکن است در این زمینه‌ها استعداد داشته باشید.

سوالات متداول

چگونه خود را مصاحبه استخدامی معرفی کنیم؟

جلسات مصاحبه استخدامی، بر پایه پرسش و پاسخ است. ما قصد داریم در این مقاله به چند سوال مهم با بهترین پاسخ‌ها در مصاحبه استخدامی بپردازیم.

منظور از بیوگرافی در مصاحبه‌های استخدامی چیست؟

منظور از بیوگرافی زندگی‌نامه شخصی افراد نیست، بنابراین شما باید به مواردی اشاره کنید که برای کارفرما قابل توجه است. در این مطلب به جزییات و نحوه معرفی پرداخته شده است.

• موقعیت , سراسر کشور
• حقوقتوافقی
• مدرک تحصیلیمهم نیست

فرصت‌های شغلی مشابه (سوالات مصاحبه شغلی)

• سوالات پرتکرار مصاحبه روانشناسی با جواب + طریقه جواب دادن
• چگونه خود را در جلسه مصاحبه استخدامی معرفی کنیم + نمونه جذاب
• نمونه بیوگرافی برای مصاحبه استخدامی + نمونه متن جذاب